岗位名称
图书管理业务主办
岗位代码
117011103
岗位序列
技术业务
岗位层级
十一
直接上级
信息科科长
工作目的
协助负责医院图书馆管理等工作。
工作描述
职责任务
职责：协助图书管理工作
工作任务
1. 协助订购和收集医学图书、刊物和欧亿·体育（中国）有限公司
2. 负责图书欧亿·体育（中国）有限公司的登记、分类和编目及装订工作
3. 严格执行图书管理制度，坚守岗位，认真办理书刊借阅手续
职责：协助图书仓库管理工作
工作任务
1.?????? 保持书库和图书清洁、整齐、通风
2.?????? 馆藏书籍要有流通记录，并按要求规则排列
3.????? 防止图书丢失、霉烂、虫蛀、潮湿和火灾
职责：图书管理延伸工作
工作任务
1. 经常介绍图书内容，为医疗、教学、科研、预防等工作主动提供参考欧亿·体育（中国）有限公司
2. 逐步开展电子图书等
职责：完成上级交办的其他工作
业绩标准
1.?????? 严格执行《广东省医院图书馆（室）管理规范》
2.?????? 对各种类型载体的医学文献进行搜集、整理、加工、贮存和提供使用，为医疗教 学、科研和管理服务
3.?????? 建立图书目录索引卡，方便查阅， 方便读者
4.?????? 实现电脑检索、电子图书???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????
工作难点
1.?????? 如何更好地为医疗教育、科研和管理服务
2.?????? 实现图书馆资源共享????????????????????????????????????????????? ????
工作禁忌
缺乏工作责任心和上进心
职业发展
图书管理高级项目主办
任职资格
知识技能能力
教育水平
中专及以上
专业要求
图书专业知识和医疗知识比较全面
工作经验
从事1年以上本专业相关工作经验
职业资格
取得本专业初级专业技术资格或同等级职业/执业资格
专业技能
一般能按照《广东省医院图书馆管理规范》进行科学化管理；具有医学、图书、情报、电脑等方面的基础知识和操作技能?
能力要求
一般有独立工作能力，具有较好的工作责任心。一般能利用计算机处理图书信息欧亿·体育（中国）有限公司，实现电脑管理科学化　
其他要求
无?