中文摘要
作为在国内率先提出创建儒家文化管理模式的企业，方太集团的创新之举引
起专家学者的广泛关注。但是很多人心存疑问：儒家文化管理模式真的可行吗？
本文通过对儒家管理思想与西方管理理论的对比分析，汲取儒家管理思想有益内
涵，确定创建儒家文化管理模式的思路，再结合方太集团管理实践,尝试性地构建
出具有方太特色的儒家文化管理模式框架。

近些年来,社会掀起了研究儒家文化的热潮,但就儒家文化管理模式的构建,
前人研究尚少,文献缺乏,本文系一家之言,难免有纰漏之处,有待于进一步探讨。

关键词：儒家文化；儒家管理思想；管理模式；企业文化