内部讲师年度积分表
讲师姓名：
岗位：
部门：
星级：
资格积分
类别
指标
评分依据
得分
　备注
课时积分（50分）
独立授课时长
时长
 符合对应星级讲师授课时长基本要求
——
此项为星级资格基本要求
分值
20分
　
独立开发课程数量
数量
符合对应星级授课课程数量基本要求
——
此项为星级资格基本要求
分值
15分
　
学员评估分数
分数
10 20 30 40 50 ——
以历次《内部讲师课堂效果调查表》分数取均值
分值
0～2
2～4
4～8
8～12
12～15
考评积分
（40分）
时间
一季度
二季度
三季度
四季度
——
以每季度《内部讲师季度评估表》为计分依据
得分
发文积分
（10分）
内部期刊
发文篇数
外部期刊
发文篇数
——
得分
得分
资格积分
晋级积分
指标
完成量
得分
晋级积分
独立授课时长
累计 课时
独立开发课程数量
课程数量
培养讲师数量
讲师数量
案例
案例数量
总积分：
讲师资格：□保留讲师资格（如低于80分请注明上一年此项积分： ） □取消讲师资格
星级晋升：□符合星级晋升要求 □ 不符合星级晋升要求
工作组：
日 期：