'最' 太平历年成绩单(12-17年) 某康某 保太 平 收入项目23项 总经理可获得22项 收入项目22项 总监可获得21项n 一宗“最”--收入项目最多 收入项目23项 总监可获得17项 某安 收入项目23项 总监可获得16项 收入项目23项 总监可获得17项某 华见习业务代表 √ √ √正式业务代表 √ √ √ √ √ √ √ 项目名称 初年度佣金 续年度佣金 责任津贴 优质续保奖 个人销售奖 个人年终奖 增员奖金 增才奖金 管理津贴 业务主任育成津贴业务主任 √ √ √ √ √ √高级业务主任 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √业务经理 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √业务总监 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √√√ √高级业务主任育成津贴 业务经理育成津贴 业务总监育成津贴√ √ √直辖组年终奖√√√ √直辖部年终奖 经理职务津贴 总监特别津贴√ √主要寿险公司待遇——泰康业务总监层级 √ 项目名称 训练津贴 初年度佣金 转正津贴 主要寿险公司待遇——平安 试用业务员 正式业务员 主任层级 营业部经理层级 √ √√ √ √ √√ 个人季度奖金 新人卓越奖 续年度服务津贴 继续率奖金 增员奖金√ √ √ √ √√ √ √ √√ √ √ √√ √ √ √标准人力达标奖√√ √ √ √ √ √√ √ √ √ √ √ √ √ √ 直接管理津贴 育成津贴 辅导津贴 晋升奖金 新主任/资深主任津贴 小组年终奖 职务津贴 直接管理津贴 经理津贴 增部津贴 增部奖金 年终奖金/年终特别奖 业务拓展津贴 育成总监津贴√ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √试用营销员 √ √ √ √正式营销员 √ √ √ √ √ √ 项目名称 初年度佣金 试用营销员责任津贴 英才奖 增员奖 续年度佣金 伯乐奖 季度销售分红 个人继续率奖 客户经理责任津贴 长期服务津贴客户经理层级 √ √ √ √ √ √ √ √业务主任层级 √ √ √ √ √ √营业部经理层级 √ √ √ √ √ √总监层级 √ √ √ √ √ √√ √ √ √ √ √√ √ √ √ √ √ √ √ √ √ 业务主任责任津贴 业务主任管理津贴 业务主任季度管理分红 育成奖 育成津贴 营业组继续率奖 营业部经理责任津贴、管理津贴 百万营业部成就奖 营业部经理特别津贴 营业部经理季度管理分红 增部奖 营业部继续率奖 总监职务津贴、辅导津贴√ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √主要寿险公司待遇——新华