彩虹显示器、显象管—考评表-工会主席.xls
彩虹显示器、显象管—考评表-工会副主席.xls
彩虹显示器、显象管—考评表-工会办公室主任.xls
彩虹显示器、显象管—kpi-工会主席.doc
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彩虹显示器、显象管—kpi-工会办公室主任.doc

工会主席KPI组成表

KPI
考核周期 考核标准 KPI说明 权重 计算方式 信息来源 考核目的
工会工作计划与总结报告 年 100分 见附表一 50% 见表一 本岗位提交报告 全年工会工作情况
处理员工反映问题查实错漏数 半年 100分 无查实错漏记录 20% 1000件
80 1~2件
60 2-5件
40 5-10件
010件以上 员工对工会的投诉及调查处理结果 保障日常事务处理的质量
内部员工考核 半年 100分 完成率100% 15% 0执行率A<70%
60 70%<A<100%
100=100% 人力资源部 提高本部门工作效率并有效激励员工
工会经费使用情况报告 年 100分 部门费用控制，超支在10%以内 15% 100超支A<=0.5%
80 0.5%<A<=2%
60 2%<A<=5%
40 5%<A<=10%
0A=10% 经费审查委员会报告 收好、管好、用好工会经费
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