岗位调动交接清单
员工编码_______________
申请人
原部门
原职务
原岗位最后工作日
岗位调动交接日期
交接部门
交接内容
双方责任人签字
业务部门
● 所有工作文档、欧亿·体育（中国）有限公司、合同，包括但不限于文本文档、表格、系统说明书：
● 工作环境、业务流程、项目介绍，包括书面及口头向接手人说明开展工作所需了解的各种情况：
● 项目进展及跟进事项：
● 客户欧亿·体育（中国）有限公司、通讯录：
● 工作遗留问题(如业务合同,客户欠款等):
●离职员工的电脑内部欧亿·体育（中国）有限公司文档是否做了转移、备份或交接，其它代办紧急事项：
● 另外需注意的事项：□是 □否 □不适用
例如：机房授权撤销：□是 □否（系统服务部、商务采购部确认）
其他：
原部门负责人签字（请对以上所有业务交接内容予以确认及补充）：
运营部
(北京刘健\
上海李倩\
广州庄楚杰\
安徽陈金香\
贵阳季茜茜)
电脑设备是否正常：□是 □否
信息安全检查：
其它:
负责人签字
财务部
(黄培芳)
原岗位个人欠款：□是 欠款金额： □否
负责人签字
原岗位发票欠缴：□是 欠款金额： □否
交接部门
交接内容
负责人签字
行政部
（北京侯一楠
上海叶琳
广州肖明辉
安徽陈金香
贵阳季茜茜）
□ 门禁号取消：□公共区域（□指纹□密码）：□是、□否
□独立办公区域（□是、□否）：□是、□否
□ 工位卡收回：□是、□否
□ 胸卡收回：□是、□否
□ 名片收回销毁：□是、□否
□ 签领的各种办公文具收回：□是、□否
□ 签领各种办公钥匙收回：□是、□否
□ 移动介质收回（移动硬盘、光盘、U盘）
□ 是 □ 否
移动介质编号：_______________
安全等级：____________________
□ 移动办公设备：_______________________
安全等级：_______________________
是否可由行政回收再分配
□是； □否 新领用人签字确认：_______________
数据备份签字确认：_________________________（原使用人领导）
编号：_______________________
账号及密码等信息：_______________________
□ 固定办公设备：_______________________
安全等级：_______________________
是否可由行政回收再分配
□是； □否 新领用人签字确认：_______________
数据备份签字确认：_________________________（原使用人领导）
编号：_______________________
账号及密码等信息：_______________________
□ 未交回行政物品：__________________________________
负责部门
信息系统名称
调岗后信息系统角色
信息系统管理员签字
人力资源部
（启通宝BSS：黄初凤；邮箱、启通宝、纷享销客：潘娟）
邮箱账号：
□不交接□注销□不适用
□超级管理员□分级管理员□企业成员□组内成员□指定账号
启通宝账号：
□不交接□注销□不适用
□管理员□坐席□组长□主管□老板
纷享销客账号：
□不交接□注销□不适用
□CRM管理员□销售人员□售后人员□服务人员□订单管理员□订单财务□回款财务□退票财务□开票财务□CRM观察者□报表管理员□报表设计者□报表查看者
启通宝BSS账号：
□不交接□注销□不