追 本 溯源 行稳致远 Dreams don't run away, they run away by themselves. 管理资源网保险欧亿·体育（中国）有限公司下载门户网站 PART 1 39个日夜谈 2 63个日夜 兼职占比高 团队架构小 指标有压力 忧 品牌强、项目多、方案大、平台棒、榜样赞 3 优 停滞不前的伙伴 4 思维上，感觉难，保险没钱途 怂人面前全是坎，骏马面前无沟壑 行动着，犹豫着的伙伴 5 感觉有压力，感觉不容易 有压力正常的，哪里没压力？ 分清楚：感觉有压力，真的有压力 这是一个公平的时代，靠资本、靠学习、靠积累，都能改变人生 十年经商风雨中，十年打工一场空，重复劳动性质的工作没压力，更没价值 保险是一个能够改变生活，实现阶级跃迁的欧亿·体育（中国）有限公司 6 7 向上人生路 晋升我做主 8 PART 2 谈谈保险欧亿·体育（中国）有限公司的本质 9 10 平常心看保险 保险既不是天上掉馅饼的暴利欧亿·体育（中国）有限公司，也不是低人一等的欧亿·体育（中国）有限公司，保险就是360行中的普普通通的一行。 人的面子不取决于欧亿·体育（中国）有限公司，取决于你在这个欧亿·体育（中国）有限公司的职级、收入 11 看清规则： 春种，夏长、秋收、冬藏 -----大自然的规则 饿了要吃饭 渴了要喝水 困了要睡觉 ---是人活着的规则 12 看清规则： 寿险经营的规则是什么？--积累 积累出勤：出勤可以帮助我们积累技能、信息、信心 积累客户：经营你的103个客户名单（按持续星级测算） 积累增员：积累你的36个准增员名单，每个月电话、面访联系关心＞1次，每天朋友圈微信发≥1次（招募消息、分享生活、成绩、喜悦） 积累职级：在半年内增员≥5人，你就是组经理，在2年内增员24人，你就是处经理，速度越快，收入越高。 【算一算】 （1）每月2件，维持星级 （2）在较好的客户关系维护下，一个客户在30年里，其家人再购买、自身加保、朋友转介绍等产生的保单约有7件 则30年高业绩的寿险行销生涯共需要客户人数为： （2件/月×12月/年×30年）/ 7 103人 维持30年高业绩寿险行销生涯，仅需经营好103人！ 14 一分耕耘，一分积累，一分收获 PART 3 晋升到底难不难 15 晋升组经理难吗？ 组经理晋升的标准： 1、业务： 2、架构： 个人：长险FYC 7200 + 短险保费 1500 团队：有效人力*5，合计FYC 12000 有效人力 1+4 其中 直接推荐 有效人力 2人 他山之石，可以攻玉 17 最佳盈利模式： 想不想提升收入？ 你身边有你可以培养的人吗？ 增员！ 找到可以培养的人！ 直 增 直 育 植入梦想 副产品 过程利益&沉淀利益 为什么做主管？ 拥有了用他人的人脉做自己的团队的一个权利！ 18 19 观念不对，终生受罪 甚至影响好几辈 PART 4 晋升到底值不值 20 观念不变原地转 观念一变天地宽 21 甲午战争 ?? 甲午战争历时9个月，分为陆战和海战两个战场，日军攻下朝鲜的平壤，在黄海海战中大败北洋水师，之后又攻下中国的旅顺、威海，并于1894年11月22日在旅顺进行大规模屠杀，血洗全城。战后双方于战后签订《马关条约》，规定中方向日方割地赔款，中国清政府因此背负沉重外债，国力日趋衰退，沦为半殖民地半封建国家。而日本因获得巨额战争赔款，，得到了价值1亿两白银的战利品和2.3亿两的赔款。这笔巨款相当于日本当时7年的财政收入，国力军力迅速强盛，并逐渐走上军国主义对外扩张之路。，于1904年打赢日俄战争并吞并朝鲜，1931年发动“九一八”吞并东北，1937年7月7日全面侵华，打响第二次世界大战以及于1941年12月偷袭珍珠港，导致第二次世界大战全面爆发。中国（清朝）在这次战争中损失之惨重超过了鸦片战争以来历次外祸之总和；甲午战争开启了帝国主义瓜分中国的狂潮，在这以后中国更为全方位地被迫开放，并且相继受到大规模的军事侵略，是民族危机最严重的时期。 。。。以下略