技巧 | 增员干货： 寻找最强组员的16个具体渠道！ 寻找增员对象，或寻找希望成功的人士，需要通过一定的市场渠道。下面是我们在实践中总结出的16个具体增员渠道，以供大家参考。 1. 参与各种“成功学"、“健康心理辅导”或“商品行销”专题培训公开课，寻找渴望成功的人。 凡参加此类培训的人，大多希望自己能够创立事业，并获得成功。他们或者是希望能够做好目前的工作，或者是想重新谋求职业，这正是我们所需要的人。 一般来讲，报名听取商品行销课程的人，往往都希望自己能在这一领域做出成绩。他们或许已经是某家公司的销售主管，或许已经是某个欧亿·体育（中国）有限公司的营销骨干。为了获得更大的成功，他们开始投资自己。 我们的任务就是与他们交朋友，然后一起探讨人生，探讨如何更有效率地使用时间资源，以创造更多的财富。最后告诉他们，从事保险行销，可以帮助他们达成这一愿望。 报名参加一所收费合理的成功培训班，入学后将自己的名片与所有的同班同学进行交换，并借助与他们一起同路回家的机会进行感情交流。包括对课程内容本身的理解，各自的职业，各自的爱好，社会热点新闻，等等。了解在他们当中，有没有希望跳槽的人，或希望能够从事具有创造性和挑战性工作的人。 【接近方法】 【接近方法】 利用业余时间上夜校学习的人，往往有着明确的奋斗目标和实施计划，说服他们改变自己的目标和计划往往是困难的。但他们都有一个共同的特质，那就是不满足现状，需要寻求改变，得到提升。这正是我们的所需，也是我们接近他们，增员他们的前提。 在夜校学习班里，寻找一个自己也感兴趣的专业课，一边学习一边物色寻找对象。而且不仅是寻找增员对象，还可以寻找准保户。 2.参加夜校：寻找好学上进的人 3.参加当地的商品展览会，收集销售经理名片 一般城市中，一年里总有几次大型的商品博览会、展销会，参展商往往将其看成是扩大销售的好机会，因此会踊跃报名参加。我们在这样的博览会、展销会上，会接触到许多公司的销售部门负责人。应该看到，这正是我们要寻找的准保户和增员对象。 【接近方法】 在展销会和博览会上，我们的任务就是与他们交换各自的名片，并了解他们的公司和产品，给他们以亲切感。在大会结束后，打电话给他们，作进一步的约谈。也许，他们中的一些人会成为我们的保险客户，或者成为我们营销队伍中的一员。 因为商品直销与保险代理，在许多方面都有很多相似性。比如要寻找和拜访准客户，要说服准客户，要进行异议处理，要有促成交易的技术动作，等等。又比如要注意个人形象，要树立个人品牌，要学习一定的公关技巧，要建立团队组织，等等。因此，动员他们其中的个别人改行从事保险营销是有可能的。 安利等商品直销公司每周都要安排一些类似产品说明会的宣传活动。他们称之为健康知识讲座。这些活动都以开放的方式吸引公众前去参加。这当然也是我们开展增员工作的一个好渠道。 4.参加其他直销公司的聚会，收集名片，并找有销售经验的人