文本描述
◆宿舍管理篇
◆餐厅管理篇
◆厂区绿化篇 总务教材 宿舍管理篇 主讲:涂炳文 (一)宿舍十大管理规定
一.宿舍内严禁人为损坏公司物品,否则按照物品价格原价赔偿,找不到责任人,则宿舍内住宿同仁均摊费用。
二.晚班人员返回寝室,须保持安静,以免干扰别人。
三.不得擅自更换床位衣柜,夜间不得携带非公司员工进入宿舍。
四.外宿者须事先提出申请,严禁私自外宿。
五.任何人不得擅自进入异性房间或在异性房间逗留。
六.宿舍内除刮胡刀功率在5W(含)以内之电器,其余家电用品禁止使用。
七.做好寝室6S及个人清洁工作。
八.不得在宿舍内吸烟、喝酒、赌博、闹事等。
九.保管好私人物品,金钱及其他重要物品请随身携带。
十.宿舍内不得私藏刀械,打架、滋事者一经查实,一律无条件解除劳动合同。
若违犯上述十项规定,则按员工宿舍管理办法议处。 一、宿舍管理规定 二、住宿人员管理 1、住宿/回宿申请
2、临时住宿人员申请
3、入住宿舍注意事项
4、退宿流程
5、入住宿舍水电费管理 1.1新进人员在报到当日,如需住宿者由人力资源部招募人员带至宿管办填写宿舍入住单,统一分配。
1.2【同仁外(回)宿申请单】经总务部主管核准后,交由宿管办分配宿舍。
1.3宿舍分配完成后,由宿管登记并通知申请人入住,入住人员在宿管办签字确认报到后按指定之宿舍和床位入住。
1.4若新进人员为结婚同仁需外宿时,须填写【同仁外(回)宿申请单】并附结婚证复印件,经由单位和部门主管签核后缴回总务。
1.5在外住宿人员如需回厂住宿,需满一年(以上)并向各部门文员处领取【同仁外(回)宿申请单】(请注明为回宿人员),填写完毕后需逐级签核部门主管。
1.6部门主管签核完毕后,申请单交由总务课审核。
1.7申请夫妻房所具备的的条件
1.7.1双方必须持有有效身份证、结婚证。
1.7.2夫妻双方同在本公司上班,且试用期已满。
1.7.3双方必须是师级以上或对公司有特殊贡献
1.7.4以签呈的形式申请夫妻房 1、住宿/回宿申请 住宿流程图 2、临时住宿人员申请 2.1临时住宿对象只限于外来支持本公司之工作人员(不包括外包工程施工人员)。
2.2公司暂无家属房,若支援人员需入住宿舍,请单位助理开《临时食宿申请单》(附件七)依照流程签核。并提前知会总务,以利提前准备。 3、入住宿舍注意事项 宿舍纪律之管理
1凡住宿者均应为本公司在职员工。
2宿舍严禁赌博、斗殴、酗酒。
3任何人不得擅自进入异性房间或邀请异性到房间逗留。
4宿舍厕所、浴室、寝室内全面禁烟。
5严禁向窗外、走道或楼下扔东西、泼水。
6衣冠不整(赤膊)者不得离开房间。
7进出宿舍须佩戴识别卡。
8宿舍内严禁任意损坏设备,如属正常老旧损坏,宿舍长需以书面形式填写【宿舍报修单】(附件四)通知宿管办安排维修,否则按原价格加倍赔偿。
9员工携带物品出宿舍一律凭总务安全部主管核准之【行李放行条】,并经宿管办检查后方可放行。
10宿舍24:00以后不得大声喧哗及开音响设备发出声音,影响他人之休息。
11宿舍内公共区域需维持清洁,清爽,通畅,垃圾丢入垃圾桶,不得堆放个人用品。
12所有门窗墙壁禁止张贴画报,乱图乱画及钉墙。
13员工外出离开宿舍或休息时,为保障员工财物之安全,需随手锁门,贵重物品需妥善保管。
14不得擅自调换房间或床位,若有特殊原因需调换床位者,必须先提出书面申请【床位异动申请单】(附件三),经总务核准后方可按指定时间搬到安排之床位。
15严禁乱睡他人床铺。 宿舍环境卫生之管理办法
1个人衣物定位放置。
2床上除寝具外,不得有其它物品(装饰品除外),被子一律整齐叠放,床上一律铺放床单并保持整齐干净,枕头放置于被子上,如有装饰品者,将其靠墙与被子平齐摆放。
3毛巾拧干后迭成三折整齐挂于毛巾杆上。
4床底干净、整洁、物品摆放整齐,鞋子靠床边一致摆放,不得超过床边沿。
5水桶、脸盆一律整齐放置于洗手台后面。
6其余规定及细节见《员工宿舍6S标准》(附件五)
7公共区域严禁摆放鞋子或其它物品。
8将《宿舍6S评分标准》和《宿舍十大规定》(附件六)等一律贴于门背面。
9卫生间用后须冲洗。
10扫把、拉圾斗、纸篓等清洁用具一律放置于指定位置。
11电扇上严禁挂任何衣物。
公共财产之管理
1对公共财产(如电扇、灯管、床、衣柜、开关、门、锁、玻璃等)妥善保管,因自然因素造成损坏者,寝室长应及时向宿管办报告。
2节约用电,做到人走灯灭、电扇停。
3节约用水,养成随手关水的良好习惯。
4严禁私自接装电器。
5宿舍员工可自行配钥匙,员工因宿舍调整或离职时,需将钥匙交由宿管办保管。
6师级干部被褥、床单,均在仓管课由本部门自行领取,离职后由宿管统一收回。 3、入住宿舍注意事项