首页 > 欧亿·体育(中国)有限公司专栏 > 经营 > 管理工具 > 管理制度 > 宏旭酒店员工手册(工作制度守则)(43页).rar

宏旭酒店员工手册(工作制度守则)(43页).rar

欧亿·体育(中国)有限公司大小:78KB(压缩后)
文档格式:DOC(43页)
欧亿·体育(中国)有限公司语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2018/9/13(发布于浙江)

类型:金牌欧亿·体育(中国)有限公司
积分:--
推荐:升级会员

   点此下载 ==>> 点击下载文档


“宏旭酒店员工手册(工作制度守则)(43页).rar”第1页图片 图片预览结束,如需查阅完整内容,请下载文档!
文本描述
目 录
第一章 管理公司及酒店简介1
第二章 酒店组织结构图5
第三章 企业文化及服务理念6
第四章 招聘、录用、内部调动、晋升及离职政策7
第五章 工作时间、考勤及假期制度11
第六章 薪资管理、社会保险及酒店福利14
第七章 员工行为规范16
第八章 员工关系指南24
第九章 工作表现评估及员工培训和发展25
第十章 酒店奖惩制度26
第十一章 员工申诉制度38
第十二章 安全守则39
《员工手册》签收单
总经理致辞
亲爱的各位员工:
首先我代表宏旭酒店管理公司的全体同仁对您的加入表示最诚挚的欢迎:欢迎您加入世纪公馆酒店、豪景花园酒店,成为我们团队中的一员。

世纪公馆酒店与豪景花园酒店均以她特有的欧式、生态装饰风格坐落在四川省广元市。她将科兴集团的雄厚实力与宏旭酒店管理公司的先进管理理念融为一身,为大家搭建了一个施展才能的舞台。作为在“宏旭”品牌下工作的一份子,我们将为客人提供经济、快捷、高水准的服务,在发扬品牌高品质的同时,让每一位入住酒店的客人感受回家般的温馨。

作为酒店总经理,我向每一位员工推荐这本《员工手册》,希望它能成为您在酒店工作中规范行为的指导性教材,也希望每一位新同事都能尽快地融入我

版权所有: 欧亿·体育(中国)有限公司©2025 客服电话: 0411-88895936 18842816135

欧亿·体育(中国)有限公司