文本描述
风控部门职责及岗位说明书
部门/组别组织结构图:
部门/组别职责描述:
负责公司风险防范与控制管理工作;
拟定和修改完善公司业务涉及的项目评审、资产评估、风险管理等方面的管理办法、评价标准和评价体系;
对公司项目进行风险性分析研究,提示风险预警、实施风险规避、提出化解公司风险的办法措施;
定期组织风险培训及会议,提高本部门的思想素质、沟通能力、风险控制水平,并建立各种规章制度以规范风本部门的行为,理顺内部的各种关系;
监督、检查本部门内部管理、内控制度建设工作,定期对风险管理人员进行考评,提高他们的工作积极性;
负责公司项目前期初审工作;
负责公司项目调查的协助、审核工作;
定期对合作客户进行回访工作,并形成回访报告;
协调与其他各部门的沟通往来协作关系;
根据业务部门提供的信息,对各类公司项目的风险分类结果进行复核汇总;
定期报送放映公司项目质量状况的报表;
建立公司项目风险分类档案;
负责制度评定公司项目质量的相关风险管理办法,并交上级领导审核;
完成公司安排的其它各项工作;
风控首席官岗位职责说明书
职位名称
风险首席官
职位编号
岗位编制
部门
风控部
岗位编制
审核
职位目的(职位概述)
负责制度风险管理部工作制度、工作计划并组织实施以及相关项目的风险评估、监控体系与工作机制
岗位职责:
1、负责建立公司风险管理体系架构,拟定风险管理制度、风险管理流程、工作指引及运作流程等;
2、负责定期制定公司风险常规管理报告,针对公司实时风险问题,评估风险状态与风险程度,分析风险来源和影响,提供解决方案;
3、负责制定事前事中事后风控标准;
4、负责各类外部主体的协作,包括监管机构、相关金融机构;
5、负责风险管理团队建设,持续提升团队的专业能力。?
关键业绩指标及权重
任职资格(学历、专业、知识与技能、经验、素质要求等)
1、50周岁(含)及以下,全日制本科及以上学历,法律、金融相关专业;
2、具有10年以上金融欧亿·体育(中国)有限公司相关经验,中资机构管理经验优先;
3、熟悉欧亿·体育(中国)有限公司法律法规及政策;
4、具有大型项目风控管理及审查实战经验;
5、具有较强的经营管理能力和风险意识,熟悉各种风险评估工具及风险控制策略;
6、具有良好的中英文听说读写能力,普通话流利;
工作环境