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欧亿·体育(中国)有限公司大小:11KB(压缩后)
文档格式:DOC(9页)
欧亿·体育(中国)有限公司语言:中文版/英文版/日文版
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更新时间:2023/8/1(发布于辽宁)

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文本描述
编号:?XX市劳动合同??甲 方: XX商贸有限公司乙 方:?签订日期:? 年? 月?日 使 用 说 明一、用人单位与职工签订劳动合同时,双方应认真阅读劳动合同。劳动合同一经依法签订即具有法律效力,双方必须严格履行。二、劳动合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。三、劳动合同中的空栏,由双方协商确定后填写清楚;不需填写的空栏,请打上“/”。四、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经劳动保障行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的,应在本劳动合同第十二条中注明并约定其具体内容。五、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商,签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准,不得低于集体合同的约定。六、双方经协商一致后,对本劳动合同条款的修改或未尽事宜的约定,可在本劳动合同第十二条中明确,或经协商一致另行签订补偿协议;另行签订的补充协议,作为劳动合同的附件,与劳动合同一并履行。七、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写,字迹必须清楚,并不得单方涂改。八、本劳动合同不适用非全日制用工使用。甲方(用人单位)乙方(劳动者)名称:XX商贸有限公司姓名:身份证号码:法定代表人(主要负责人): XX住址:住所(地址): XX通讯地址:通讯地址:联系电话:

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