文本描述
点滴积累 成就百件
分享人——** 经理 入司时间:2008年8月
现任职级:xx部经理
服务客户:280多位
荣誉摘要:
总公司五星级训练师
总公司全明星白金会员
总公司理赔演讲“三等奖”
2018年入围IDA铜龙奖
人生格言:诚实做人.用心做事
数据展示 固化客户经营体系,随时随地寻求转介绍! 分享 学习带来生产力
我对30331的理解
我的工作态度
我的做法及2018年开门红做法
2018年目标
学习带来生产力 今年报名学习课程:
博士TOP论坛、MDRT特训营、微课程、冠军论坛
培训的感悟:
1、大单高手对于年金险客户的经营更多的是专业度、保险的理解度上,而不是利益对比。
2、大单高手的特性是高于一般人对目标的坚定和执着,例如:对百万百件的执着。
3、现场的体验感更加有激励性。带领团队共同成长。
今年目标IDA目标的达成源于对目标的坚定和不断的学习充电! 学习带来生产力 格局的改变:
敢想、敢树立高目标;
面对大客户有胆气、底气
对初佣的高要求(不满足3000C,追求30000C)
技能的提升:
学习成功者的方法、找到适合自己的方法、反复运用消化吸收。(法律法规、需求诊断分析)客户经营:30331
30331的固化经营,实现件数和收入的突破! 分享 学习带来生产力
我对30331的理解
我的工作态度
我的做法及2018年开门红做法
2018年目标
我对30331的理解 客户经营密码:30331
■ 30——30份工具
■ 3——3场积累式活动
■ 3——3个影响力中心
■ 1——1场个人酒会 每月送出30份工具、保证客户量,确保收入! 我对30331的理解 销售的重点:获客、转化 分享 学习带来生产力
我对30331的理解
我的工作态度
我的做法及2018年开门红做法
2018年目标
我的工作态度 如何保证每月送出30份经营工具?
1、"没有白吃的苦”新人阶段养成的好习惯!
技能情况(不熟练、借助评分表)
拜访习惯(养成了每天至少三访的习惯)
不持续的获客,找不到安全感!
每一次的拜访都是有价值的! 我的工作态度 2、目前仍持续坚持每天至少3个有效访!
1-2个服务访,1个获客访(转介绍的新客户)
大保单的产生是基于大量保单的基础上的。
(案例:今年10万的保单产生)
每天确保高访量是业绩提升的根本原因。 我的工作态度 3、高目标的设定激励高目标的达成。
吸引力法则:设定目标和达成时间,月初开单,拿高档方案。
每月10号开始准备下个月的保单。
不到最后决不放弃目标!(拜访就有收获)
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我的工作态度
我的做法及2018年开门红做法
2018年目标