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本文共分五章,绪论部分提出本文研究的背景、研究目的和研究意义及论文的研
究内容和研究方法,第二章概括了企业情况及文化建设现状,并选择有典型意义的企业
案例进行分析。第H章在总结归纳了理论依据的基础上,分析企业文化建设存在问题的
原因。第四章,针对其存在的问题提出改进的措施方案。第五章,在此基础上得出结论
关键词:企业文化;建设;案例研究
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