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本文以全球第二大食品公司X公司为例,分析探讨了如何进行MRO
供应商管理的有效策略。论文首先介绍了MRO采购的特点,然后介绍了X5
食品公司的企业和采购现状,阐述并分析了X食品公司MRO供应商的管理
现状以及存在的主要问题。然后采用了例证法、归纳法、对比分析法、
演绎法说明成功的供应商管理依赖于正确地分析,评估和激励供应商。
本文共分六章,在前言介绍及阐述X食品公司MRO日常采购供应商
的现状与问题后,论文在第三到第六章探讨四个MRO供应商的三个核心
瓶颈问题。在第三章中,论文首先聚焦于供应商的成本从而进行分析和
探讨。成本节约及管理是采购的天职,本章通过分解报价来剖析供应商
成本及利润点在何处,使MRO采购员的谈判有的放矢。同时,论文介绍
了标准化策略,需求捆绑策略以及拥有总成本策略来主动管理供应商的
价格及成本。
在随后的第四章中,论文将PDCA的原理及应用,通过对X食品公司
的现行状况对供应商进行质量改进的管理,从计划、执行、检查以及改
进这四个方面,分四个章节来分析并提出了质量改进的应对策略。
在第五章中,论文主要讨论供应商的服务管理,并将服务分为了三
个部分,即交货服务,售后服务以及技术服务。交货服务通过货期的庖
丁解牛策略来管理并优化MRO供应商的交货期。售后服务则通过阶梯弹
性价格来使MRO供应商售后响应能贴合企业需要,更具柔性。而技术服
务则是买卖双方在彼此信任的基础上进行合作,挖掘及开发供应商的潜
在能力并通过激励来实施管理策略。
本论文撰写目的是既希望在研究上能有理性的阐述和分析,又能基
于公司的具体情况和现状来强调实际的操作指导作用,希望能对解决X
食品公司在MRO供应商的管理问题上有实际参考价值和决策借鉴作用。
关键词:间接采购,MRO供应商,管理策略
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