生效与解释
◆ 本手册让您了解徐州一家医疗器械有限公司组织结构、方针政策必须遵守的各种规章制度
◆ 本手册适用于公司全体员工，请全体员工自觉遵照执行，公司将每六个月安排员工学习《员工手册》并考核
◆ 本公司有权根据需要指定员工定期签署声明，保证期已了解及遵守公司行为守则
◆ 本公司有权在必要时对本手册的内容进行删除、修改和添加，公司会通过布告栏内张贴或下发通知单的方式进行公布，本手册的解释权归徐州一佳医疗器械有限公司人事部所有
◆ 本《员工手册》作为劳动合同的附件并与劳动合同具有同等法律效力
◆ 本手册只是指南，如对手册所述的方针政策和规章制度有任何疑问，请与部门经理和人事部联系。有关本公司员工的绩效考核、职位晋升、岗位调动等制度，参见其详细规定
◆ 请对《员工手册》中所述内容熟记于心，并自觉遵照执行
◆ 本手册自公布日期生效并开始执行
人事部 年月日
目录
第一章 企业价值观 7
企业价值观阐述 7
第二章 公司简介 9
1.公司简介 9
2.公司发展目标 10
3.公司组织架构 10
第三章 招聘入职 12
一、招聘标准 12
1.招聘原则 12
2.以下情况均将被视为不符合录用条件 12
3. 录用禁忌 13
二、入职程序 14
1.新员工入职流程 14
2.个人信息变更 16
第四章 规章制度 18
一、职业操守 18
1.行为规范 18
2.员工职责 22
3．行为规范禁止事项 25
二、考勤制度 26
1. 标准工时和综合工时制 26
2.迟到、早退 26
3.迟到、早退的处罚 26
4.旷工 27
5.加班 28
6.考勤统计 30
三、员工就餐规定 30
1.就餐时间 30
2.员工就餐注意事项 31
四、住宿规定 32
1.出入厂区规定 33
2.浴室洗浴 33
3.开水房管理