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MBA毕业论文_基于生命周期的家族企业治理结构问题的探讨(68页).rar

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更新时间:2018/7/23(发布于四川)

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文本描述
中文摘要
改革开放以来,我国个体私营经济从小到大、从无到有,在国民经济中所占的比
重不断扩大,已经发展成为社会主义市场经济的重要组成部分。但是,其家族管理的
弊端并未得到有效改进,家族企业的治理问题已成为制约家族企业成长发展的关键问
题。

本文依据企业生命周期理论、公司治理等理论知识,通过对家族企业存在的合理
性、家族企业发展的特征进行分析,从而对家族企业在各个不同发展阶段实现可持续
发展而必须进行所有权和经营权的逐步分离进行探讨,选择 20 世纪 90 年代发展起来
的典型家族企业为研究对象,以试图提出适应家族企业发展进程的分离模式,最终构
建了基于生命周期的家族企业治理的模式,其核心的观点是家族企业的治理模式是与
其发展阶段相适应的,创业初期的家族式管理是有益于其发展的,随着家族企业成长
期以及稳定期的到来,家族式管理无法驾驭其组织形态时需要进一步导入现代企业管
理模式,引入职业经理人,将家族企业的所有权和经营权逐步分离,使得企业进入良
性循环,逐渐做大做强。

关键词:家族企业,生命周期,治理结构
作 者:王理研
指导老师:魏文斌

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