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正天文化投资公司员工手册(工作守则)(51页).rar

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更新时间:2018/7/12(发布于北京)

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文本描述
员工手册

编写人:
审核人:
批准人:

北京正天文化投资有限公司

欢 迎 辞

欢迎您加入北京正天文化投资有限公司(以下简称正天文化)的大家庭,愿正天文化的工作成为您事业新的起点。

这是您的工作行为指南,也是我们正天文化对员工管理的基本准则,它的目的是帮助您在新的工作中不感到拘束,并且告诉您一些必须了解的信息。如公司的组织结构、管理哲学及公司价值等。请您仔细阅读并自觉遵守,它将作为你年终考核的重要依据。经常重温本手册会有助您在正天文化充分发挥自己的才能。

《员工手册》对公司的经营来讲是必不可少的,尤其像正天文化这样的公司,政策有助于我们井井有条、卓有成效地开展工作。当我们在一起工作时,为了一个共同的目标,我们必须建立保护大家并使大家共同受益的规则。我们都明白大多数人都渴望能有互助、礼让、有效、诚实的工作环境,为此我们相信本手册将会帮助您做到这一点。

您的部门经理是您工作的主要指导人,他(她)将负责您入职后的技能训练、工作安排及您的职业发展。当您在工作上有疑问或遇到困难时,请首先与您的部门经理沟通。当他/她无法帮您解决问题时,请咨询公司人力资源部,他/她会指导您并帮助您找出问题的症结,或引导您按照公司开放的沟通渠道寻求公司最高管理层的帮助。衷心祝愿您在正天文化能够工作愉快、事业有成!

公司领导:

本手册的解释权归正天文化人力资源部所有。

本公司有权在必要时随时对手册的内容进行删除、修改或添加,并在公司内部书面公告,更新及修改条款的生效日期以公告发文的日期为准。

人力资源及行政部

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