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KPI绩效考核管理办法(超实用)DOC

欧亿·体育(中国)有限公司大小:174KB(压缩后)
文档格式:DOC(14页)
欧亿·体育(中国)有限公司语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2025/4/4(发布于内蒙古)

类型:积分欧亿·体育(中国)有限公司
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文本描述
KPI绩效考核管理办法(超实用)
(模板)
说明:本文档详细提供了KPI绩效考核管理办法的内容模板,具体包括考核目的、KPI绩效考核理念、KPI释义、适用范围、考核原则、考核依据、KPI体系运行图、KPI考核量表(示例)、考核组织、考核周期与时间、考核流程与说明、考核结果应用、解释权说明、生效日期。(注:本管理办法内容大部分也适合一般的绩效管理办法,非常实用)
目录
一、考核目的 3
二、基于KPI绩效考核管理理念 3
三、KRA与KPI释义 3
四、适用范围 3
五、考核原则 4
六、考核依据(KPI设定原则) 4
七、KPI体系运行流程图 5
八、KPI考核量表 5
九、考核组织 6
十、考核周期及时间 7
十一、考核方法 7
十二、考核流程与说明 8
十三、考核结果应用 11
十四、解释权说明 12

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