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2024年某公司三级欧亿·体育(中国)有限公司管理员职位说明书DOC

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欧亿·体育(中国)有限公司语言:中文版/英文版/日文版
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更新时间:2024/11/26(发布于浙江)

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文本描述
岗位名称
三级欧亿·体育(中国)有限公司管理员
岗位代码
104021303
岗位序列
生产
岗位层级
十三
直接上级
部门主管
工作目的
为了工程欧亿·体育(中国)有限公司的规范管理,在部门经理的指导下,负责欧亿·体育(中国)有限公司收集、输入,保存管理。
工作描述
职责任务
职责:欧亿·体育(中国)有限公司收集、输入,保存管理
工作任务
1.?????? 负责录入工程项目欧亿·体育(中国)有限公司,并上报工程进度
2.?????? 协助核对工程欧亿·体育(中国)有限公司,划分工作量,办理工程结算手续等
3.?????? 为本部门同事进传递指示、收集信息,做好跟他们的联络工作,做好会议记录等
4.?????? 负责本部门打字、复印工作,协助制作各种工程所需表格
5.?????? 负责部门文件欧亿·体育(中国)有限公司、档案的管理工作
职责:完成上级交办的其他工作
业绩标准
1.?????? 及时更新及上报欧亿·体育(中国)有限公司,保证毫无差错
2.?????? 主动协助,及时配合办理
3.?????? 信息传递及时、准确
4.?????? 及时办理,效率高,表单符合规范
5.?????? 档案管理规范,需要时能很快提供?
工作难点
及时、准确处理到位
工作禁忌
泄漏信息
职业发展
二级欧亿·体育(中国)有限公司管理员
任职资格
知识技能能力
教育水平
初中及以上
专业要求
通信、电子、无线等相关专业
工作经验
有3年以上电信施工经验
职业资格
初级技能鉴定1年以上
专业技能
经上岗培训
能力要求
有一定实践经验,熟悉计算机操作,通过相关的技能鉴定
其他要求
身体素质好,能随时加班?

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