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关于“如何对待工作”的一些建议
通信增值事业部 章继东2 首先欢迎新同事加入到我们的团队!3 为什么进行这次培训
帮助新同事尽快完成学生角色到工作角色的转变，尽快融入我们的团队 针对大家提出的问题或存在的困惑，给出一些个人建议 特别说明： 本培训包含的内容，绝大多数都是我个人的工作体会或者是我们这个团队的意见和看法，并不代表公司意见，如有出入，请及时提出，我将及时进行修正和改进4 主要内容
目前大家遇到的问题或困惑 最基本要求及团队合作准则 团队老同事要对大家说的话5 关于学习
问题01：现有知识明显不足，要学习的东西太多了 答：你的感觉非常正确！ 学校学到的知识并不是没有用，但是你不能指望能足够应付工作，这是事实！问问周围的老同事，目前工作中需要的知识有多少是从学校获得的？ 你学到的越多，你要学习的东西就越多；你学到的越少，你要学习的东西就越少！想想“小圆”和“大圆”的故事吧… 在我们这个团队，任何一个岗位都需要“持续学习”，不学习只会使你丧失很多机会甚至于被淘汰！
衷心希望这种感觉永远伴随着你！6 关于学习
问题02：工作太忙了，没有时间学习啊！ 答：这应该是你的借口！ 时间是挤出来的，就看你是不是真得想学习了 时间是可以进行管理的，要高效地利用时间，无数的成功人士验证了这一点；每天都应该重点去做那些“重要而不紧急”的事情，而不是那些“既重要而又紧急”的事情 学习本身也是需要进行计划的，有计划的学习才能更好地利用时间；珍惜现在年轻的大好时光吧
再忙都该有学习的时间！7 关于学习
问题03：我应该学习什么啊？ 答：职业素养和专业能力！ 职业素养是每个人都必须要具备的，是那么抽象而又非常具体：你能不能认真写好每份Email、写好每份文档而不出现错别字？你能不能主动承担错误并及时总结提高？你能不能在承诺的时间内完成任务？你能不能及时反馈自己的工作进展？… “三百六十行，行行出状元”，能否成为你所在领域的专家，直接取决于你的专业能力；作为开发人员，你的编码能力、设计能力到底怎样；作为VUI人员、测试人员，你对自己的专业知识了解多少，又能熟练掌握并应用多少？ …
职业素养高、专业能力强一直是我们追求的目标！8 关于学习
问题04：我应该怎么学习啊？ 答：你自己应该更清楚 适合自己的学习方式才是最好的学习方式！ 要向“书本”学习：请相信，你遇到的问题已经有N多牛人遇到过了，认真地读读“书”吧 要向“同事”学习：“三人行，必有我师”，向周围的每个人学习，他们是你最好的榜样 要向“自己”学习：从每一次的失败或成功经历中总结经验，及时修正自己，你一定会受益匪浅 无数的实践说明，在工作中学习是最好的学习方式
在工作中学习，向自己学习！9 关于学习
问题05：能提供给我多少培训啊？ 答：不要指望培训，学习永远是你自己的事情！ 与同在学校一样，“同样的老师有很多不一样的学生”，你学习成绩提高了，是“指望老师”获得的吗？ 不可否认，培训能让你了解更多的知识，但不代表你“熟练掌握”了，它只能为你打开一扇窗，“师傅领进门，修行靠个人”，试问：你参加过的培训，其中有多少你真正掌握了？ 请问有多少“牛人”是通过培训而成长为高手的？每次培训后，你可以问问讲师，他们的知识从何而来？
不要指望通过培训来实现个人成长！