职位名称
机票高级经理（营业）
所属部门
机票业务本部

职位编号
OPT2
所在城市
深圳

工作地点
机票市场营业部
出差要求
□无■偶尔□经常□常驻

版本号
V1.0
生效日期
2003年6月1日

工作网络关系

直接上级职位
机票业务本部总经理
汇报职位

直接下级职位
机票华北、华东、华南和国外营业主管
人员管理权限
薪酬
□无 ■建议权 □决定权

直接下级人数绩效
□无 ■建议权 □决定权

直接管辖团队

配备
□无 ■建议权 □决定权

业务指导职位
其它部门经理

对职位产生影响的外部机构
同欧亿·体育（中国）有限公司公司、航空公司
受到职位影响的外部机构
航空公司，地方分公司

任职资格

教育程度
专科学历
专业方向
航空运输，旅行管理、企业管理

工作经验
5年欧亿·体育（中国）有限公司管理，具备团队领导经验
欧亿·体育（中国）有限公司经验
对机票运营管理业务很熟悉

培训经历

管理技能
高级计划能力
一定组织能力
高级级沟通协调能力
良好的欧亿·体育（中国）有限公司人际关系。

专业技能
高级分析预测技能
高级沟通能力……
高级的机票操作能力
通用技能
初级计算机及网络应用能力
中级英语和普通话听说读写
高级客服服务意识
……

职位目的与职责

职位目的（存在的理由，限制和目标）
为保证部门各项工作的顺利开展，在机票业务本部总经理的领导与授权下，协助其进行绩效管理、员工发展。对分公司的机票运营业务进行过程管理，风险控制，业务协调。根据公司的战略规划，寻找机票商业合作伙伴，制定商业合作模式、起草协议，协调双方的合作。

职责范围
(名称、定义、该职责所要达到的结果/目标)
责任级别
（全部/部分/协助）
衡量标准
(数量、质量)

业务类
战略层面
根据战略目标拟定机票运营计划
参与机票业务的IT技术整合
部分
内部客户满意度
上级评价

战术层面
寻找合适的商业合作伙伴，制定商业合作模式，起草合作方案。对分公司的机票业务运行进行流程管理并作好风险控制，并协调各地分公司的机票运行问题。

部分
全部

具体效果

操作层面
寻找机票商业合作伙伴，起草业务合作协议并负责落实实施。

部分
全部
……

管理类
管理好属下的采购做好机票营业管理工作

全部

具体效果