文本描述
酒店各类突发事件处理预案
为了确保酒店给客户提供一个安全的环境,本着以对每位客人和公司员工的生命财产高度负责的精神,及时有效地应对各类突发事件的发生。酒店各部门必须时刻留意各辖区域是否存在安全突发事件的隐患,按酒店和各部门的巡查制度巡查安全隐患。如发现必须立即上报和通知相关部门。如无视安全隐患和隐瞒不报者无论对公司是否造成影响一律按制度处罚,如造成相关损失必须承担相应责任。
处罚制度:
关于未及时发现安全隐患的处罚制度
处罚等级
当班员工(元)
部门负责人(元)
酒店店长(元)
备注
发生在本部门,由他人举报。未造成损失的。
3
5
10
发生在本部门,由管理人员发现,未造成损失的。
5
10
50
发生在本部门,由他人举报。造成损失的。
20
30
50
公司损失一万元以下
30
50
100
公司损失一万元以上
发生在本部门,无人举报,造成损失的。
30
50
100
公司损失一万元以下
40
60
200
公司损失一万元以上
注:造成重大损失和重大事故由负责人和责任人承担法律责任。
针对本酒店的实际情况,特制定以下预案。
?一、顾客物品丢失和遗留物品处理程序及标准
程???序
标???准
1.前台接到顾客物品丢失通知
1.保安部指派专员到现场查看,并与所在部门负责人做初步调查,听取讲述事发经过,同时详细做好记录,进行综合分析、判断;
采取措施
1.须向顾客表示歉意,认真听取失主对丢失财物过程各个细节的陈述,详细询问丢失物品的特征;
2.并在《顾客丢失物品记录表》中记录发生地点和丢失的物品。
3.通知有关部门、岗位的领导,并留下与丢失案件有关的人员;
4.客人明确要求向公安机关报案或丢失财物数额价值较大时,保安部主管应立即报告前厅经理、总经理,同时派人保护好现场,即在公安人员到来之前,现场不许任何人进出,不许移动、拿走或放入任何物品(发生在公共场所要划出保护区域进行控制)。
5.失主明确要求不向公安机关报案的,征得失主同意后帮助查找。
6.若未能找到丢失的物品,须请顾客填写《丢失物品表》及联系电话等,并请顾客签字,以备联系。
A.失主的姓名、年龄、性别、具体时间等;
B.丢失物品的准确时间,最后见到所失物品的时间;
C.丢失物品的准确地点、位置;
D.丢失物品的名称、型号、数量、特征、新旧程度、特殊标记、钞票张数和面额等情况;
进行调查和处理
1.对事件涉及人员进行谈话,调查了解事发时的情况。
A.接触现场的所有人中,谁先进入,谁先离开等情况。
B.按接触现场的时间、工作程序、所处的位置、现场状态的回忆等情况。
2.对物品丢失时的当班服务员,逐一谈话,如已下班,立即将其从家中找回,涉及两人以上的要分别谈话并注意保密,以防串供或共守同盟。
3.通过调查排出的重点嫌疑人员,要尽快取证,做到情节清楚,准确无误。
4.调查处理时,要摆事实,讲道理,讲证据。
5.拿出处理意见,报总经理批准后执行。
报告处理
1.将事件经过记录于《工作日报》中,并将《顾客丢失物品报告》及顾客填写的《丢失物品表》上报总经理;
2.如顾客在所填的《丢失物品表》中有指控酒店的内容,严禁签字。
联络
与保安部随时保持联系,了解事态的进展情况;以便及时将结果通知顾客。
赔偿
如确属酒店原因造成顾客的物品丢失,须根据酒店领导的意见,联系顾客给予适当赔偿。
遗留物品的处理
1.有顾客认领遗留物时,须查验、核实其有效证件及所述情况等;
2.若情况属实,可予以认领并请顾客签字,且须做好记录;
3.如24小时内无顾客认领,须将物品转交保安部保管,并做好交接记录。
二、物品被盗被骗事件处理程序及标准
程???序
标???准
发生
在酒店范围内的酒店财物和客户的财物发生被盗、被骗事件
报告
本店员工发现酒店的财务和客户财物在酒店被盗、被骗行为时,应及时向上级领导和保安部报告,并尽可能保护好现??
调查处理
1.各级领导接到报案后,应立即到现场组织维护秩序,保护现场,积极发动员工向保安部提供情况和线索。
2.保安部接到报案后,应向报告(反映)人问明发现和发生案件的时间、地点、被盗(骗)财物名称、数量及其他情况,认真记录,并及时向总经理报告。
3.保安部应视现场情况及被盗(骗)价值,如需报告公安机关处理的,要先报告总经理批准。
4.在公安人员到现场前,要组织人员保护现场,并向有关人员了解情况,各部门需配合公安机关调查。
5、及时调出现场监控录像,看是