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CNAS_CC01_管理体系认证机构要求(ISO17021)PDF

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文档格式:PDF(46页)
欧亿·体育(中国)有限公司语言:中文版/英文版/日文版
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更新时间:2024/4/7(发布于江苏)

类型:金牌欧亿·体育(中国)有限公司
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文本描述
CNAS-CC01 管理体系认证机构要求 Requirements for bodies providing audit and certification of management systems 中国合格评定国家认可委员会 2015年 07月 15 日发布 2015年 12月 16 日实施 CNAS-CC01:2015 第 2页共 46页 目 次 目次........................................................................................................................ 2 前言........................................................................................................................ 4 引言........................................................................................................................ 5 1范围 .................................................................................................................. 6 2规范性引用文件................................................................................................. 6 3术语和定义........................................................................................................6 4原则 .................................................................................................................. 8 4.1总则................................................................................................................ 8 4.2公正性............................................................................................................9 4.3能力................................................................................................................ 9 4.4责任.............................................................................................................. 10 4.5公开性..........................................................................................................10 4.6保密性..........................................................................................................10 4.7对投诉的回应 ............................................................................................... 10 4.8基于风险的方法.......................................................................................

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