职务名称：部长文件编号：直属上级：管理本部部长版本号：工资级别：页码：第1页职务编号：所属部门：财务部岗位目的：负责集团公司财务整体运作。直接管理人数：6人职务位置：职责与权限：职责：组织制定财务制度并监督执行。提出及完善本部门的组织构架。编制本部门工作计划及经费预算。主持本部门的日常工作及员工考评。负责编制、筹集资金需求计划。审核财务欧亿·体育（中国）有限公司的合法性、真实性、有效性。负责公司的财务报表，分析欧亿·体育（中国）有限公司和报告。监督公司的资产完整。组织对分公司主管会计的考评。10、组织/协调公司对外审计。权限：1、《经营管理机构权限规定》中所赋予的职责权限。2、本部长赋予的其他权限。职务调遣：（表示可升迁或调任的职位）岗位资格要求：教育背景:大学本科以上、中级职称、经验：3年以上管理经验岗位技能要求：专业知识：财务、审计管理专业能力与技能：熟练操作财务软件、独立处理财务业务财务部部长岗位说明书部门职责说明书职位名称：财务部职位编号：所属部门：管理本部文件编号版本号页码第2页部门组织结构图：部门职责：制定集团公司财务规章制度，规范财务业务流程。负责集团公司帐务处理。编制集团公司的合并报表。向地方政府各职能部门报送财务欧亿·体育（中国）有限公司。进行合法、合理的税务筹划。组织集团公司营运资金的筹集、调配及运用。组织分公司主管会计财务专业培训和考核。向集团管理层提供财务专业咨询服务。对集团公司所有资产进行监督管理。集团公司：珠海总部、上海工厂、珠海工厂、分支机构（大区、分公司、事务所）职责分类：内部职责IN：负责资金的收付业务。对原始单据进行审核、编制会计凭证、记帐等业务处理。编制对内、对外财务报告。组织集团公司年度外部审计。外部职责EX：负责开具销售发票核实、控制存货的进销存情况。指导及考核分公司财会工作。提供财务业务查询服务。接口职责CO：办理银行存、贷款及结汇售汇等业务。申报缴纳各项税款。向政府相关部门提供财务统计欧亿·体育（中国）有限公司。向日本理想集团报送财务报告。岗位说明书职务名称：总帐会计文件编号：直属上级：财务部部长版本号：工资级别：页码：第3页职务编号：所属部门：财务部岗位目的：负责集团总部财务核算直接管理人数：职务位置：职责：（1）、负责集团总部会计单据的审核；（2）、编制集团总部财务报表；（3）、核对珠海工厂内部往来；（4）、核对总帐与明细分类帐；（5）、负责固定资产增减核算及折旧的计提；（6）、负责无形资产、其他资产及待摊费用的分摊；（7）、负责ERP应收模块的收款结清；（8）、录入所管业务会计的凭证；（9）、协调各部门的查询工作；（10）、协助部长工作。权限：（1）、独立处理业务范围的权限；（2）、部长赋予的其他权限岗位资格要求：教育背景：会计专业本科、经验：5年以上总帐会计经验岗位技能要求：专业知识：中级会计职称、熟练使用1门以上外语能力与技能：熟练操作财务软件岗位说明书职务名称：出纳文件编号：直属上级：财务部部长版本号：工资级别：页码：第4页职务编号：所属部门：财务部岗位目的：负责集团总部的资金收付管理直接管理人数：职务位置：职责：（1）、处理集团总部现金的收付业务；（2）、负责银行的存贷款业务；（3）、负责进出口结汇、售汇业务；（4）、负责银行存款、现金等与总帐的对帐业务；（5）、录入集团总部现金业务的会计凭证；（6）、掌握、提供集团公司资金实时信息；（7）、协调各部门的查询工作；（8）、协助总帐会计工作。权限：（1）、独立处理业务范围的权限；（2）、部长赋予的其他权限岗位资格要求：教育背景：会计专业大专以上经验：3年以上出纳工作经验岗位技能要求：专业知识：财务管理专业能力与技能：熟练操作财务软件岗位说明书职务名称：成本管理会计文件编号：直属上级：财务部部长版本号：工资级别：页码：第5页职务编号：所属部门：财务部岗位目的：负责集团总部的存货成本核算管理直接管理人数：职务位置：职责：（1）、计算集团总部成本的核算业务；（2）、处理ERP库存杂项业务的处理；（3）、负责上海工厂成本存货的归集和计算；（4）、核对集团总部与上海工厂的往来；（5）、负责集团总部ERP应付模块的会计帐务处理；（6）、录入所管业务会计的凭证（7）、对集团总部的存货进行清查核对；（8）、协调各部门的查询工作；（9）、协助总帐会计工作。权限：（1）、独立处理业务范围的权限；（2）、部长赋予的其他权限岗位资格要求：教育背景：财务、审计管理专业大专以
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