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蒙古贞宾馆管理公司管理规章制度汇编DOC_346页

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文本描述




中国辽宁蒙古贞宾馆(管理)有限公司
ChinaliaoningMongolianzhenhotel(management)limitedcompany
目录
办公室管理规定3
人力资源部管理规定…18
采购部管理规定49
财务部管理制度69
前厅部管理规定93
客房部管理规定113
销售部管理规定130
出品部管理规定147
餐饮部管理规定155
康乐部管理规定194
洗浴部管理规定211
工程部管理规定227
保安部管理规定316
管家部管理规定338







中国·辽宁蒙古贞宾馆管理有限公司
蒙古贞宾馆办公室内部综合管理制度
办公室内部综合管理,就是对办公室内部所涉及的职员岗位职责,考勤及其办公室纪律,办公规范等基础性事项进行综合管理。它是对办公室内部所涉及的职员岗位职责,是办公室人员必须遵守的基本守则,直接体现出职员面貌和企业精神。
办公室职责范围
一、协助总经理处理日常工作,协调部门工作,监督和管理,认真及时的贯彻执行公司的各项工作决策和指令。
二、学习研究党和国家的方针、政策及本欧亿·体育(中国)有限公司经济形势。贯彻落实领导指示,为总经理的工作决策提供可靠依据。
三、负责公司工作计划、总结、规章制度等各类文件的起草。
审核、打印、复印、分发和登记工作,做好印鉴的管理工作。
四、负责公司会议筹备和安排,做好会议记录,整理会议纪录,要并按日期先后进行存档,对会议决定的规划情况进行催办和检查。
五、做好文书档案和有关文件的管理工作。
六、负责公司的行政后勤管理工作。
七、认真完成领导交办的其他工作。

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