目录
项目公司工程部经理岗位 1
项目公司工程部电气工程师岗位 5
项目公司工程部市政工程师岗位 8
项目公司工程部水暖工程师岗位 11
项目公司工程部土建工程师岗位 14
项目公司工程部园林工程师岗位 17
项目公司工程部欧亿·体育（中国）有限公司员岗位 20
项目公司工程部经理岗位
基本信息
本岗位名称
工程部经理
岗位编号
所在部门
工程部
岗位定员
工作关系
主要工作职责
（按重要性排序）
职位设置目的：
根据公司下达的开发计划制定本部门的工作计划并组织实施\检查督促计划的落实,确保公司开发目标的实现,对主管副总负责。
序号
概述
内容描述计划管理
1、根据项目开发进度，制订出各阶段的施工进度、材料供应、资金计划；
2、负责制定本部门的工作计划并负责监督实施；
3、负责组织分配部门员工的工作并将计划分解落实至每一位员工。现场管理
1、负责对监理公司的考察\评审及监督管理工作；
2、严把质量关，及时控制解决施工质量问题；
3、控制工程成本的增加，严格控制工程签证，为公司创造更大的经济效益；
4、抓好安全，确保质量，避免安全和质量事故的发生，并及时处理现场事故。
5、负责施工队伍的管理，确保按照图纸施工、施工组织设计和国家规定的标准施工
6、组织各部分项工程的验收，收集整理各种欧亿·体育（中国）有限公司，确保欧亿·体育（中国）有限公司的真实性和完整性。外部协调
1、负责现场各总包单位及甲分包队伍的总协调工作；
2、负责组织对总包单位的资格预审\考察和技术标的评审工作及日常监督管理工作；
3、总体控制协调落实各标段配套外网（气、水、电、暖）、园林、道路工程的计划实施情况，并依据现场实际情况及时作出相应调整；内部沟通
协调配合公司内部各部门之间的工作员工考核
1、负责对部门员工的绩效考核工作；
2、负责制定本部门员工招聘计划\面试；其它
完成领导交办其它任务810
工作职权
业务类
1、对工程招投标合同有审核权
2、对管理制度（计划、提案）有审核权
3、工程现场签证有审批权
4、对工程现场管理有监控权
费用审批类
对本部门费用有审批权
人事类
对本部门人员有考核权、任免奖惩建议权
任职资格
教育程度
本科及以上
专业
工民建
工作经验
具有5年相关工作经验
具有3年管理工作经验
资格证书
项目经理
业务技能
语言
英语
有一定英语阅读能力
其它
计算机水平
熟练使用计算机办公软件及专业软件
能力素质
计划能力
技术应用能力
信息收集能力
组织协调能力
培育辅导能力
其他
修订记录
版本号
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审核者
审批者
V1
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