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国寿江苏省基本法组经理版35页.rar

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文本描述
基本法经营---组经理版

中国人寿江苏分公司个险部

想做就做时不时还有大单惊喜

丰富多彩想拿就拿

聊胜于无

较少付出年年都有

营销员最大的利益蕴藏于“基本法”之中,而以血缘关系为基础的组织利益终身制是核心

《基本法》年度总支出占公司可提附加佣金的比例接近一半

组织发展利益在《基本法》支出中的占比极重,其中主管职级津贴、管理津贴、培育津贴、增员奖四项合计占比接近70%

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