销售部经理职务说明书
岗位名称
销售部经理
岗位编号
所在部门
营销中心
岗位定员
直接上级
营销总监
直接下级
本职：协助项目总经理、营销总监全面负责项目销售工作的业务管理和日常管理，对销售目标负责
职责与工作任务：
职
责
一
职责描述：负责部门工作规划
工作
任务
制定部门发展规划，分解经营业务年度目标，制定具体工作计划。
监督部门规划和计划的执行，分析评估经营管理目标完成情况，组织落实调整方案。
职
责
二
职责描述：负责部门制度与流程建设与完善，并建立项目营销管理体系标准化
工作
任务
制定并完善部门业务流程、组织架构、岗位设置及职责。
评价和考核部门制度落实情况，保持与公司制度的一致性，同步性。
职
责
三
职责描述：负责部门团队建设及日常管理
工作
任务
部门人员及工作的分派和调整，监督下属岗位工作完成情况
与人力部门协作进行人员招聘，组织部门人员的业务培训和交流。
职
责
四
职责描述：以完成公司下达的销售任务为目的，销售管理工作的开展
工作
任务
根据公司下达的年度任务指标，带领团队制定项目相应营销策略及一、二级计划，对计划执行过程进行把控
负责销售现场日常管理，销售节奏及进程的控制工作
职责六
职责描述：负责制定项目营销费用预算，有效控制项目营销成本，经领导批准后严格控制执行
职责七
职责描述：负责项目营销团队对内、对外的沟通与协调工作，有效利用各类资源，保证工作的高效性
职责N
职责描述：完成领导交办其他工作。
任职资格：
教育水平
本科以上学历
专业
营销、工商管理等相关专业
培训经历
销售管理、财务等方面的培训
经验
五年以上地产销售管理工作经验
知识
系统的销售管理，具备财务管理、法律等方面的知识
技能技巧
较强的团队控制与激励能力
个人素质
较强的责任心、计划与执行、沟通协调、团队协助、学习进取的能力，具有大局观，工作思路清晰，较强的事业心，较强的语言表达和写作能力、组织协调能力和社会活动能力、独立分析及综合判断能力
备注：